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行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
現在，不管是外資企業還是民營企業，已經有越來越多的公司開始上線了人事行政管理軟件，也有很多企業還在猶豫：知道人力資源軟件確實帶來了一些便利，但是價格昂貴，人事行政管理軟件有哪些作用？它所帶來的價值是否抵得上我們的支出？接下來我們一起來看看人事行政管理軟件的幾個優勢有哪些？
1、告別雜亂的管理現狀人事行政管理軟件應用到管理中后，所有的管理工作都有數據和載體進行一個全面化的整合，像以往的人員檔案、考勤匯總、人員調動、試用期考核，都可以通過系統進行流程化和一鍵化的處理，不僅節約時間，還能讓這些工作顯得井然有序。
2、提供足夠的管理價值人力資源工作的價值最終體現，是為企業戰略發展的決策提供一定的依據，單純的選育用留，只能體現事務性的必要，當人力資源管理的數據具備戰略價值時，才有足夠的底氣和地位，人事行政管理軟件的數據就是主要依據。
3、全面提升員工滿意度使用人事行政管理軟件后，企業HR可以有條不紊的進行各類工作，會使用更多時間在員工關懷和管理流程的各類優化上，現在很多人事行政管理軟件都會有聯動的移動端產品，人事行政管理軟件讓員工自主參與到人才管理中，利用強互動的管理形式，讓員工滿意度得到一個全面的提升。
人事行政管理軟件可以把HR從繁重的工作體系里解脫出來，讓hr快速的查找到想要的相關資料，也可以為已經形成的薪酬信息做個合理的存儲，并且可以較為方便的查找到每一位在職人員的工資信息，既節約了時間成本，也提高了工作效率，保證了質量也給了自己休息的時間。假如你出差在異地，也同樣可以自如的操作，隨時隨地，省心省力。
關于紅海云
紅海云是中國領先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產品紅海HCM系統，打破傳統人力資源管理系統功能模塊數據割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰略人才管理，涵蓋人力資源業務12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云PaaS平臺、Open API平臺、自動化運維平臺等底層數字化配套體系的賦能，讓紅海HCM系統擁有了業內領先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區市場，已有逾千家大中型企業借助紅海產品獲得領先的人力資源管理數字化能力，廣泛分布于互聯網、地產、金融、醫藥、教育，汽車、物流、新零售等行業，包括中國銀行、保利物業、石藥集團、以嶺藥業、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業。
