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行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
HR你知道技能提升培訓補貼這項人力資源管理政策嗎？事實上，在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間，為穩定勞動關系支持企業復工復產，根據《關于印發廣東省職業技能提升培訓補貼申領管理辦法的通知》（粵人社規〔2019〕43號），現就企業職工崗位技能提升培訓補貼申領事項指引如下：
1.技能提升培訓補貼項目種類
其實，技能提升培訓補貼在這里包括了企業職工適崗培訓補貼，企業新型學徒制培訓補貼以及參保企業吸納就業困難人員培訓補貼。
2.技能提升培訓補貼要求
（1）企業職工適崗培訓補貼
①補貼對象：企業。
②申領條件：企業采取線上或線下方式，自行組織開展或委托機構（包括職業院校、技工院校、培訓機構、實訓基地、行業協會、學會等），面向本企業職工的適崗培訓（含崗前培訓、在崗培訓、轉崗轉業培訓），按計劃完成培訓任務，培訓效果達到計劃要求。
③補貼標準：根據實際參加培訓人數按每人每課時（不少于45分鐘）30元的標準給予補貼，每人每年補貼上限不得超過1000元（注：參訓職工個人不能申請此項補貼；已申領受影響企業培訓補助的企業不能再申領此項補貼）。
疫情防控期間，支持企業依托“工業和信息化技術技能人才網上學習平臺”、“技能強國——全國產業工人技能學習平臺”、“學習強國”技能頻道、“中國職業培訓在線”、“廣東遠程職業培訓網”等線上培訓平臺，開展職工線上適崗職業技能培訓。（上述網頁在各類搜索引擎可以搜到。）
（2）企業新型學徒制培訓補貼
①補貼對象：企業。
②申領條件：經當地人社部門審核備案，企業與教育培訓機構（職業院校、技工院校、職業培訓機構等）合作開展新型學徒培訓，學徒評價考核合格。
③補貼標準：按照培訓職業（工種）等級、耗材情況等，每人每年的補貼標準為4000—8500元。列入《清遠市企業緊缺急需職業（工種）目錄》且培訓級別在中級工以上的培訓項目，補貼標準可在各同等檔次最高上浮30%。(注：同職業（工種）、同等級的企業新型學徒培訓補貼和技能晉升培訓補貼不能重復申領。)
（3）參保企業吸納就業困難人員培訓補貼
①補貼對象：參保企業。
②申領條件：參保企業吸納本省戶籍就業困難人員就業并開展以工代訓。
③補貼標準：每人每月500元，最長不超過6個月?！ ?/span>
對于企業而言，在疫情下的發展是有些許困難的，因此，HR更應該時刻關注人力資源管理政策動態，就像技能提升培訓補貼政策一樣，了解更多有益于企業發展的政策信息，這樣才能更進一步穩定企業在艱難的環境中成長。
