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提到技能提升培訓補貼政策，相信對于人力資源管理政策類比較敏感的HR們都會對其有一定的了解。那么，對于這項政策它還有哪些熱點問題是值得HR去了解的呢？
1.社會培訓機構很多，去這些機構參與培訓是否能領技能提升培訓補貼？
目前全國民辦職業技能培訓機構近2萬家，但不是每家職業技能培訓機構都可以實施補貼培訓，也不是職業技能培訓機構實施的所有培訓都可以享受補貼。這就需要去了解當地公布的培訓評價機構目錄。
國家鼓勵支持社會培訓和評價機構開展職業技能培訓和評價工作，支持培訓和評價機構建立同業交流平臺，民辦職業培訓和評價機構在政府購買服務、校企合作、實訓基地建設等方面與公辦同類機構享受同等待遇。為提高培訓質量效果，各地會明確培訓機構標準，讓符合標準的培訓資源積極參與和發揮作用。也就是說，只有符合培訓機構標準、具備合格資質的職業技能培訓機構才可以實施補貼培訓。
所以，在選擇職業技能培訓機構時需要了解清楚自己參加的是否是補貼培訓項目，選擇的是否是具備合格資質的社會培訓機構。
2.勞動者必須在戶籍地參加職業技能培訓才能領到技能提升培訓補貼嗎？
不是的。職業技能提升行動破除了地域、戶籍制約，職業技能提升行動方案中明確指出，符合條件的勞動者在戶籍地、常住地、求職就業地參加培訓后取得證書的，按規定可以領取職業培訓補貼。
3.勞動者培訓后只有取得證書才能領技能提升培訓補貼嗎？哪些證書可以領？
勞動者參加培訓后確實需要獲得相應的證書，才能領取補貼。職業技能提升行動中擴大了可申領補貼的證書范圍，不再局限于職業資格證書。職業技能提升行動方案中規定，參加培訓后取得證書(職業資格證書、職業技能等級證書、專項職業能力證書、特種作業操作證書、培訓合格證書等)的，按規定給予職業培訓補貼。對于各類證書的發放如何監管，各類證書與職業培訓補貼標準的對應關系等，各地情況不一，勞動者還需要咨詢當地人力資源社會保障部門了解詳情。
4.一年內已參加過一次補貼培訓，再參加還能領技能提升培訓補貼嗎？
符合條件的勞動者在戶籍地、常住地、求職就業地參加培訓后取得證書(職業資格證書、職業技能等級證書、專項職業能力證書、特種作業操作證書、培訓合格證書等)的，按規定給予職業培訓補貼，原則上每人每年可享受不超過3 次，但同一職業同一等級不可重復享受。
5.到了法定退休年齡，參加職業技能培訓，還能領取技能提升培訓補貼嗎？
如果你已經到達到或超過法定退休年齡，但是不具有按月領取養老金的資格，而且你確有培訓需求，那么，按照職業技能提升行動方案的相關規定，你參加職業技能培訓是有資格領取補貼的。但是，具體實施辦法要以當地人力資源社會保障部門出臺的相關政策為準。你可以咨詢當地人力資源社會保障部門了解詳情。
6.勞動者可以從哪里獲悉補貼培訓機構或者技能提升培訓補貼培訓項目的信息？
勞動者可以到當地人力資源社會保障部門了解當地補貼培訓相關信息。
職業技能提升行動方案中要求各地提高培訓管理服務水平，對補貼性職業技能培訓實施目錄清單管理，公布培訓項目目錄、培訓和評價機構目錄，方便勞動者按需選擇。
對于一項人力資源管理政策來講，想要了解它，不能僅僅只存在于表面，而是要深入去剖析來形成自己的思考，進而去了解和尋找答案。就像這篇文章所提到的技能提升培訓補貼，相信很多HR都了解它相關的補貼條件、程序了，但是關于這些熱點的細節可能了解得還不夠全面，因此，以上信息相信也能夠幫到你了。
