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一套好的eHR系統作用如何體現？目前傳統的eHR產品正面著社交應用的挑戰與沖擊。eHR系統雖然已占據了大部分的市場，但是從中選出一款真正適合自己的好的eHR系統是至關重要的。那么，一套好的eHR系統在企業管理中究竟起到哪些作用呢?
1.一套好的eHR系統，可以提高企業運轉效率
通過eHR系統所實施的交換式網絡應用，組織機構內部的人員可跨越時間、地點協同工作，使信息的傳遞更加快捷和方便，從而極大地擴展辦公手段，實現了辦公的高效率。
2.一套好的eHR系統，節約企業人力運營成本
使用eHR系統后，組織行為更高效，過去，企業行政部分需要十幾人才能做好的事情，現在由2、3個人在電腦上操作就能完成，人力成本大大降低。
3.一套好的eHR系統，是構建企業信息化良好基礎
eHR系統作為信息化的基礎管理軟件，具有簡單、易用、部署快、效果明顯等優勢，尤其是平臺型eHR，本身就提供了很好的業務系統基礎應用和開發框架，非常適合企業作為信息化的入門級應用。
4.一套好的eHR系統，滿足企業全面協同管理
eHR系統的常見功能一般包括有：員工管理系統、組織管理系統、業務流程管理系統、招聘管理系統、考勤管理系統、薪酬管理系統、培訓管理系統、移動辦公系統等等，實現了多人、多部門、跨地域的協同辦公模式。
另外，選擇一款好的eHR系統可以使管理變得輕松有序：
1.使用eHR系統中的業務流程管理系統，可以使信息流通加快，以前兩三天處理的一個報告，在平臺上可以壓縮在1h內完成。
2.使用eHR系統，文件和工作都被自動、有序的流轉，在辦工作、待辦工作清晰明了，相當于給使用者安捧了一個虛擬秘書，大大減少了工作量。
3.使用eHR系統，信息發布平臺使無效會議減少。
4.使用eHR系統，協作性、靈活性顯著提高。
5.使用eHR系統，提高了管理效率。在eHR系統平臺上，可以了解每項業務、每個職員的進度和狀態，了解哪些地方、哪個環節有改善的余地、挖掘的潛力，借此提高組織的工作效率和管理效率。
“十二五”規劃中提到，信息化是國內重點發展的一個領域，是國內經濟結構轉型的加速器。這一宏觀發展趨勢現在在國內眾多企業的發展中得到體現。那就是，越來越多的企業更加明白信息化建設的重要性，對eHR系統的需求也一再上漲。而事實證明，通過選購一款適合企業更好發展的eHR系統，能迅速將企業的管理水平提升一個層次，持續保持良好的市場競爭力。
