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什么是陪產假？陪產假，又名陪護假，英文（Paternity Leave）即依法登記結婚的夫妻，女方在享受產假期間，男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。國家規定陪產假多少天？除國家規定的產假外,女職工增加六十日產假，配偶享受不少于十五日陪產假，三周歲以下嬰幼兒父母各享受每年累計不少于十日育兒假。
流產是否意味著男職工無法享受陪產假？關于陪產假，小編之前專門分享過一篇專題，畢竟這是男同胞的專屬福...
2023-08-11
男職工如何享受陪產假？各省陪產假制度在這里。在我國，陪產假制度的規定差異大，一般在7天到30天之間不...
2023-08-11
陪產假帶薪嗎？答案是：陪產假帶薪。在我國這個擁有眾多勞動者的大國，一份合理的工作合同不僅可以保障員...
2023-08-09
作為一名合格的打工人，最期待的一件事就是放假了！以下是2022全國婚假、產假、育兒假、陪產假、獨生子女...
2022-09-02
隨著社會的發展，企業員工的維權意識越來越強，特別是對一些類似陪產假、年休假等假期或者工資上的糾紛，...
2021-07-13
對于陪產假，有些企業總能找到相關理由拒絕員工的申請，而又有一些企業則是同意員工的申請，但卻不愿意支...
2021-07-13
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很多人會認為陪產假工資和生育津貼就是一個東西，結果，陪產假工資發出來根本不是那回事。到底陪產假工資和生育津貼是一回事嗎？其實根本是兩回事，它們針對的對象就不一樣的。
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陪產假扣工資嗎？關于陪產假工資怎么算的問題，地區不同，陪產假工資的計算方法也不太一樣。不僅要根據當地政策來定，甚至還要受到企業規定的影響。所以，在員工入職之前，就有必要做好陪產假...
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陪產假多少天？很多人都說15天，其實這并不準確，因為不同的城市可能在男性陪產假的休假天數上有所不同，我國男性陪產假最長的是河南、甘肅和云南這三個省，達到一個月，而其他城市也有15-25...
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陪產假是國家專門給予男性職工的一項福利，對應的是女職工的產假，而女性職工的產假不同城市都有所不同，那么，在男職工的陪產假政策上，是不是也會有區別呢？全國各地陪產假政策規定是不是都...
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陪產假是國家專門給予男性職工的一項福利，對應的是女職工的產假，而女性職工的產假不同城市都有所不同，那么，在男職工的陪產假政策上，是不是也會有區別呢？全國各地陪產假政策規定是不是都...
不同時期可能對于各類考勤假期規定不同，就拿陪產假來講，它也在某個時期某個條件下存在不能享受權利的情況，那么這種條件究竟是什么呢？
請陪產假五天被炒？這樁案例可能聽起來稍微有點荒唐。那么，究竟是為什么被炒，最后法院又是怎么判決的呢？
事實上，除了產假外，陪產假也是HR處理考勤管理事務需要管理到的內容。那么，當員工休陪產假后，企業不支付陪產假工資，員工是否可以在離職后申請經濟補償呢？
眾所周知，男職工享有陪產假權利。但是如果該男職工與其配偶之前的夫妻關系已經結束，那么是否還能享受陪產假呢？今天我們就為HR普及相應的案例以及知識點。
入職錄入信息與證件信息不同，陪產假不能休？這可能是部分員工會遇到的窘況，但是企業這樣操作是否正確呢？我們來看看仲裁委員會是怎么判的？
當企業與員工之間產生糾紛而協調無果后，員工往往會尋找法律的途徑來保護自己的合法權益。但是，一些員工自持的不合理的權利，即使上訴多次，法律也是不允許的。下面我...