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行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
為鼓勵生育，國家和各省市陸續出臺了生育補貼等相關配套設施。今日，小編為您整理如下：
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國家層面政策
一、國家醫保局：生育三孩費用納入生育保險待遇
2021年7月6日，國家醫保局發布《關于做好支持三孩政策生育保險工作的通知》，明確參保女職工生育三孩的費用納入生育保險待遇支付范圍，各地醫保部門要按規定及時、足額給付生育醫療費用和生育津貼待遇，切實保障參保人員生育保障權益。同步做好城鄉居民生育醫療費用待遇保障和新生兒參保工作。
二、國家衛生健康委相關司局：未婚生育也可領取生育津貼
2022年8月17日，國家衛生健康委就《關于進一步完善和落實積極生育支持措施的指導意見》有關情況舉行的發布會上，國家醫保局回應，我國未婚已育女性辦理生育津貼，不需要結婚證等材料。
三、國家衛生健康委：六大重點任務確保三孩政策落地見效
2021年7月29日，國家衛健委發布發布關于貫徹落實《中共中央 國務院關于優化生育政策促進人口長期均衡發展的決定》的通知，提出六方面重點任務，包括依法實施三孩生育政策、提高優生優育服務水平、促進普惠托育服務發展、保障計劃生育家庭權益、持續深化服務管理改革、加強人口監測和戰略研究。
相關內容如下：
(一)依法實施三孩生育政策
及時提請省級人大或其常委會修訂本?。▍^、市）人口與計劃生育條例，重點對生育調節、獎勵與社會保障、普惠托育服務、計劃生育服務和法律責任等相關內容進行修訂；取消社會撫養費，清理和廢止相關處罰規定，將入戶、入學、入職等與個人生育情況全面脫鉤。
(二)提高優生優育服務水平
啟動實施母嬰安全行動提升計劃；加強婦女兒童健康服務能力建設，增加婦產、兒科優質醫療資源供給，實現省、市、縣均有1個標準化的婦幼保健機構。
(三)保障計劃生育家庭權益
針對計劃生育家庭，對全面兩孩政策調整前的獨生子女家庭和農村計劃生育雙女家庭，繼續實行現行各項獎勵扶助制度和優惠政策；鼓勵各地探索設立獨生子女父母護理假等制度；健全計劃生育特殊家庭全方位幫扶保障制度，動態調整特別扶助制度扶助標準；將特殊家庭老年人作為重點群體，優先安排入住公辦養老機構，提供無償或低收費托養服務。
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各地政策匯編
一、浙江
1、企業女職工產假期間社會保險補貼政策：
2022年，浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省財政廳、浙江省衛生健康委員會、浙江省醫療保障局聯合發布了《關于試行企業女職工產假期間社會保險補貼有關事項的通知》（浙人社發〔2022〕85號），主要內容如下：
2022年6月7日起女職工符合法律、法規規定生育子女，為其落實我省產假政策（一孩158天，二孩、三孩各188天）并繳納社會保險費的企業，可享受社會保險補貼。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。
社會保險補貼采取“屬地管理，先繳后補”方式，補貼標準為女職工基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費單位實際繳納部分的50%，從女職工生育當月起補貼6個月。企業按規定緩繳社會保險費的，可在補繳后申請。
在女職工產假期間，企業已享受單位吸納就業困難人員社會保險補貼、小微企業吸納高校畢業生社會保險補貼、員工制家政服務企業社會保險補貼、一次性創業社保補貼等補貼的，不同時享受本補貼；企業申請享受本補貼后，上述其他補貼享受期未滿的且仍符合申領條件的，可順延至期滿。
2、沒有上班也可領取生育津貼
2022年6月30日，浙江省醫療保障局、浙江省財政廳聯合發布《關于助力“浙有善育”促進優生優育工作的通知》（浙醫保聯發【2022】7號），明確靈活就業人員也可領取生育津貼。
文件中規定：以在職職工身份參加浙江職工基本醫療保險的無雇工的個體工商戶、非全日制從業人員以及其他靈活就業人員同步參加生育保險。靈活就業人員參保由個人繳費，繳費基數與其參加職工基本醫療保險繳費基數一致，具體費率由各統籌區確定。生育津貼計發基數口徑與上年度繳費基數保持一致。
浙江省明確靈活就業人員也可以參加生育保險，繳費基數與職工基本醫療保險繳費基數一致，具體費率由各統籌區確定，其中衢州市明確費率與在職職工統一，為0.5%。
也就是說，靈活就業繳納生育保險不僅可以報銷生育所產生的費用也可以領取生育津貼。
3、杭州：二孩三孩育兒補助政策
近日，杭州市召開了十四屆人大三次會議第三次全體會議，會議決定杭州今年將首次向同一對夫妻生育二孩、三孩，且新出生子女戶籍登記在杭州的家庭發放育兒補助。擬向二孩家庭一次性發放補助5000元，向三孩家庭一次性發放補助20000元。
（1）誰能拿到育兒補助？
自2023年1月1日起，同一對夫妻生育二孩、三孩，且新出生子女的戶籍登記在杭州的家庭。
（2）育兒補助發多少錢？
二孩家庭：擬給予一次性發放補助5000元
三孩家庭：擬給予一次性發放補助2萬元
（3）怎么才能拿到補助？
數字化發放：符合條件的家庭通過“浙里辦”申請，審核通過后發放到個人賬戶。
（4）什么時候開始發放？
育兒補助實施辦法正在制定中，年內將正式出臺施行。
二、云南
云南省印發《云南省生育支持項目實施方案》，2023年1月1日起，對符合政策條件的家庭發放一次性生育補貼，發放期限為2023年1月1日至2025年12月31日?！斗桨浮访鞔_了補貼標準，對符合政策條件的家庭發放一次性生育補貼(二孩補貼2000元、三孩補貼5000元)，育兒補助(二孩、三孩0—3歲期間每人每年補助800元)，對嬰幼兒意外傷害險參保給予補貼(嬰幼兒0—3歲期間每人每年補助50元)。
三、山東 濟南
今年1月，山東省濟南市發布《濟南市優化生育政策促進人口長期均衡發展實施方案》。其中提出：落實符合規定生育子女的夫妻的休假政策，女方享受158天產假，配偶享受不少于15天陪產假，3周歲以下嬰幼兒父母各享受每年累計不少于10天育兒假。
本市戶籍按照生育政策于2023年1月1日以后出生的二孩、三孩家庭，每孩每月發放600元育兒補貼，對其中的最低生活保障、特困供養人員及領取失業保險金期間的生育婦女每月加發200元育兒生活補貼，直至孩子3周歲。
四、湖南 長沙
2022年8月，湖南省長沙市出臺的《關于優化生育政策促進人口長期均衡發展的工作方案》中指出：符合法定生育條件的夫妻，女方除享受國家規定的產假外增加產假60天，男方享受護理假20天。女方產假期滿，經本人申請，用人單位批準，可以請假至嬰兒1周歲，請假期間的待遇由雙方協商確定。依法生育的夫妻除享受育兒假（夫妻在子女滿三周歲前每年各享受10天育兒假）外，在子女1周歲以內增加10天親子假。
還發放一次性生育補貼。夫妻雙方共同依法生育三個及以上子女的本地戶籍家庭，三孩及以上每孩可享受一次性育兒補貼1萬元。據測算，每年需投入約2000萬元。
五、遼寧 沈陽
遼寧省沈陽市出臺《實施積極生育支持措施促進人口長期均衡發展實施方案》。其中提出，對夫妻雙方共同依法生育三個子女的本地戶籍家庭，三孩每月發放500元育兒補貼，直至孩子3周歲止。
六、黑龍江 哈爾濱
黑龍江哈爾濱印發的《哈爾濱市優化生育政策促進人口長期均衡發展的實施方案》?！秾嵤┓桨浮访鞔_，按政策生育第二個子女的家庭，每孩每月發放500元育兒補貼；按政策生育第三個子女的家庭，每月每孩發放1000元育兒補貼，直至子女3周歲。
七、四川 攀枝花市
2021年7月28日，四川省攀枝花市公布《關于促進人力資源聚集的十六條政策措施》及《攀枝花市發放育兒補貼金實施細則（試行）》，2021年6月12日及以后生育第二個及以上孩子的攀枝花戶籍家庭，每月每孩發放500元育兒補貼金，直至孩子3歲，真金白銀解決孩子“奶粉錢”。至此攀枝花成為全國首個發放育兒補貼金的城市。
攀枝花市衛健委相關負責人表示，每月500元不完全夠一個孩子的全部開銷，只為鼓勵市民按生育政策生育，起鼓勵導向作用。
