-
行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
?沒有創新就很難獲得市場主動權，信息化工具也是同理，不同信息化工具廠商每年都會對自己的產品進行功能上的更新和迭代，以保證更符合當前企業的管理現狀。那么，對于新型人力資源數據智能BI工具，它在2022年又有哪些創新特點呢？
1.2022年新型人力資源數據智能BI工具有什么特點？多數據源
2022年新型人力資源數據智能BI工具能夠與ERP、CRM、OA、BPM等系統進行多數據關聯，無需企業再進行不同數據報表導出再導入的操作了。
2.2022年新型人力資源數據智能BI工具有什么特點？低代碼零代碼
過往，BI工具都是讓技術人員進行操作和維護的，因為操作過程會涉及到相關的代碼問題，所以HR業務人員是很難參與其中的。但是2020年新型人力資源數據智能BI工具不同，它擺脫了傳統重代碼的模式，以低代碼甚至零代碼的方式將BI工具重新推向市場，以保證更多業務人員可以參與報表的建設，無需再通過技術這一關，也能為企業減少相應的維護成本。
3.2022年新型人力資源數據智能BI工具有什么特點？自助式
現在越來越多的用戶開始關注報表工具的自服務能力，因為這些報表工具不再僅僅是提供給技術人員使用，而是適用于更多沒有技術背景人員的進行數據查詢及報表分析操作。所以2022年新型人力資源數據智能BI工具能為業務人員提供自助式數據集構建器，輕松構建數據的行、列、排序、篩選與聚合，還可根據可視化分析功能快速完成更多的數據可視化分析工作。
4.2022年新型人力資源數據智能BI工具有什么特點？移動端
現在，越來越多的企業領導層想在移動端隨時隨地查看企業報表，第一時間掌握企業動態。所以新型BI工具在2022年更注重用戶移動端的體驗。
2022年新型人力資源數據智能BI工具更多考慮了企業用戶體驗上的優化，如低代碼、零代碼、移動自助等，所以，這類創新其實更能滿足企業當前各類員工使用需求，同時還能更好地幫企業節省相應的人力成本。
關于紅海云
紅海云是中國領先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產品紅海HCM系統，打破傳統人力資源管理系統功能模塊數據割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰略人才管理，涵蓋人力資源業務12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云PaaS平臺、Open API平臺、自動化運維平臺等底層數字化配套體系的賦能，讓紅海HCM系統擁有了業內領先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區市場，已有逾千家大中型企業借助紅海產品獲得領先的人力資源管理數字化能力，廣泛分布于互聯網、地產、金融、醫藥、教育，汽車、物流、新零售等行業，包括中國銀行、保利物業、石藥集團、以嶺藥業、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業。
