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為全面落實黨中央、國務院和省政府關于穩就業工作的決策部署,江門市人社局發布了《關于印發江門市進一步做好穩定和促進就業工作實施方案的通知》以務實管用的真招實招,服務企業用工,促進就業穩定。那么,針對這項人力資源管理福利政策,HR該知道哪些內容呢?
1.HR需知江門市就業見習補貼聘(錄)用見習生手續
(1)見習生對象與見習期限
①見習生對象:離校2年內未就業的高校畢業生(已取得高校畢業證書)和16-24歲失業青年(已辦理失業登記)。
②見習期限:一般為3-12個月,具體可根據見習人員特點和崗位要求合理確定。
(2)見習手續:
①簽訂協議:就業見習基地聘(錄)用見習生的,應與其簽訂《江門市見習生見習協議書》(附件1)。
②網上備案:用人單位與見習人員簽訂協議后的5個工作日內登陸:江門市人力資源和社會保障網上服務平臺(網址:https://rsfw.jiangmen.cn/Jmqyfwpt/index.do)
③考核監督:見習期滿,就業見習基地應對其進行考核鑒定,并出具《江門市就業見習鑒定表》(附件2)一式兩份,1份送見習生人事檔案管理部門存入其檔案,1份交見習生應聘時提供給招聘單位參考。見習期滿后被就業見習基地聘(錄)用的,就業見習基地要及時與畢業生簽訂勞動合同,并依法繳納社會保險。
2.HR需知的江門市就業見習補貼補助及待遇
(1)見習生見習期間,可享受就業見習補貼,補貼標準不低于當地最低工資標準的80%。見習補貼由見習單位和政府共同承擔,其中政府按我市月最低工資標準給予用人單位補貼,補貼期限最長為12個月。
(2)生活補貼按月發放,政府承擔部分由就業見習單位先行墊付,見習期滿后1年內由就業見習單位申請,實際見習期不能少于3個月,市人力資源社會保障部門審核通過后按規定將資金撥付到單位銀行賬戶。見習期間,見習單位應為見習生購買人身意外傷害保險(保險憑證要有被保險人的姓名、身份證號碼、保險有效期等事項)。
(3)對用人單位在見習期滿后吸納見習者穩定就業并按照規定參加社會保險6個月以上,按每人3000元給予用人單位吸納就業補貼。如見習者屬于就業困難人員、建檔立卡貧困戶家庭成員、低保對象或殘疾人的,見習期間由就業補助資金按每月500元給予生活費補貼。
3.HR需知的江門市就業見習補貼注意事項
(1)見習期間,用人單位要幫見習人員購買人生意外險(見習期間要包含在意外險的保險期內)
(2)畢業兩年的高校生是指全日制大專以上學歷的畢業生;
(3)16-24歲失業青年,是指已經在人社所辦理失業登記的人員;
最后,HR需要注意:當見習生見習期滿,企業可以登錄江門市人力資源和社會保障網網上服務平臺(網址:https://rsfw.jiangmen.cn/Jmqyfwpt/index.do)申請補貼 ,不須再提交紙質資料。江門市就業見習補貼申請應于見習期滿1年內提出,并按照系統要求上傳相關資料。綜上,HR在了解一項人力資源管理福利政策內容時,不能僅僅只關注補貼的金額以及條件,同時對于補貼的相關申請程序、注意事項等等,這樣才能真正把控好政策的重要信息,從而更快速地做好申請準備。