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行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
在今日的企業環境中，人力資源管理被視為公司成功的關鍵因素之一。公司的發展離不開人才的精心管理和持續貢獻。更重要的是，良好的人力資源管理制度可以集結一個具有驅動力，專業和持續創新精神的團隊，以實現公司的長遠目標。
傳統的企業人力資源管理方式采用人工進行逐層管理，但這種方式往往效率低下，無法及時發現并解決問題。然而，有了eHR人事軟件的引入，這種情況得到了徹底的改變。eHR人事軟件的使用，讓企業的人力資源管理更加高效且合理。
以現代化的HR系統為例，其功能廣泛，包含了人力資源管理的六個主要模塊，其中一個是員工績效管理?？冃Ч芾肀灰暈槠髽I維持自身生產力的重要手段，具體表現在能夠持續激勵員工，讓員工和企業共同成長，盈利。
目前，大多數的HR系統內置了多主流的績效考核方案，包括MBO,BSC,KPI,OKR等，這些績效方案可以根據企業的具體需求自定義，并關聯企業內部的崗位進行保存，方便后期應用和查閱。借助這些系統，企業可以輕松地進行員工的績效管理，接收和處理員工的反饋，制定相應的激勵策略和人才發展計劃。
另外，其中的戰略分解功能更是一大突破。企業可以根據自己的戰略發展計劃，將戰略目標逐步分解為各組織崗位的績效目標，確保每個員工的工作目標都與公司的戰略目標保持一致，這對于企業目標的統一推動有著極大的幫助。
未來的企業發展離不開人力資源的高效管理，而eHR人事軟件提供了實現這一目標的強大工具。企業需要繼續探索和利用這些工具，以提升職能效率，最大化地激勵員工，實現企業的長期戰略目標，推動企業的健康穩定發展。
關于紅海云
紅海云是中國領先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產品紅海eHR系統，打破傳統人力資源管理系統功能模塊數據割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰略人才管理，涵蓋人力資源業務12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云RedPaaS平臺、RedAPI平臺、自動化運維平臺等底層數字化配套體系的賦能，讓紅海云eHR系統擁有了業內領先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區市場，已有逾千家大中型企業借助紅海產品獲得領先的人力資源管理數字化能力，廣泛分布于國企事業單位、地產、銀行、醫藥、物業、物流、餐飲、服飾等行業，包括中國銀行、保利物業、石藥集團、以嶺藥業、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業。
