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人才，是時代競爭和發展的重要資源。企業想要獲得更優秀的人才資源，除了在外部進行招聘外，也能從內部進行挖掘和培養。所以，選購一套人才管理軟件，能夠更好地助力企業識別人才、挖掘人才和培訓人才。不過，由于時代和科技都在發展，當前市面上已經出現了很多類型的人才管理軟件，所以如何成功選購人才管理軟件，企業需要根據以下這些關鍵步驟來開展。
1.如何成功選購人才管理軟件？關注產品成熟度
人才管理軟件是十分復雜的產品，其既要求廠商有很強的技術開發能力，又要對人力資源管理有十分深入的認知，熟悉國內企業人力資源管理狀況，了解人力資源業務的流程和邏輯，這樣開發出來的軟件功能才可以滿足企業應用，同時產品還需要經過多年的不斷打磨升級，減少漏洞和BUG，為企業提供成熟穩定的運營環境。所以，企業想要成功選購人才管理軟件，除了必要的功能需要匹配了解外，還需要體驗該產品的操作環境是否穩定，不然即使功能再優秀，沒有穩定的環境，企業依舊寸步難行。
2.如何成功選購人才管理軟件？關注實施交付能力
人才管理軟件的上線不是百分百成功，項目實施周期延長或是無法交付導致企業項目失敗的情況并不少見，人才管理軟件是對廠商團隊技術和經驗有很高要求，即使選型合適的軟件都無法成功實施交付也沒用，所以實施交付能力是選擇軟件廠商十分重要的因素。
3.如何成功選購人才管理軟件？關注售后服務
企業人力資源信息化管理是長期的過程，在人才管理軟件上線測試運行、員工培訓、使用維護，還有后續需要進行功能拓展或系統升級等方面，都需要廠商提供及時和專業的售后服務。不然當企業后續運作人才管理軟件出現故障時，廠商無法提供服務就會造成很大的影響，所以服務是企業人才管理軟件能夠正常穩定運行的基礎。
總之，企業想要成功選購人才管理軟件，就要重點關注以上所提到的這三個方面。
關于紅海云
紅海云是中國領先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產品紅海HCM系統，打破傳統人力資源管理系統功能模塊數據割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰略人才管理，涵蓋人力資源業務12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云PaaS平臺、Open API平臺、自動化運維平臺等底層數字化配套體系的賦能，讓紅海HCM系統擁有了業內領先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區市場，已有逾千家大中型企業借助紅海產品獲得領先的人力資源管理數字化能力，廣泛分布于互聯網、地產、金融、醫藥、教育，汽車、物流、新零售等行業，包括中國銀行、保利物業、石藥集團、以嶺藥業、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業。
