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?當前，考勤管理數字化的價值已經被越來越多企業所認可，而這也讓很多企業都有上線排班管理系統的需求。但只有合適的排班管理系統才能為企業帶來價值效益，所以，企業在選型時就一定要深思熟慮。那么，企業排班管理系統選型究竟要考慮哪些方面呢？
1.企業排班管理系統選型要考慮部署
SAAS和私有化部署是目前排班管理系統兩種主流部署方式，SAAS是租用廠商的系統服務，按訂購的功能模塊數和人數按月、季度或年向廠商支付租賃費用，數據由廠商托管，上線快速成本較低。私有化部署將系統部署到客戶自己的服務器上，一次性買斷性質，數據都在自己手里，安全性較高，且支持功能定制和二次開發，可以打造更適合企業的系統。
2.企業排班管理系統選型要考慮功能
企業規劃上線排班管理系統除了實現數字化管理外，更多是希望通過系統解決目前的管理難題，所以系統的功能滿足度對于企業來說十分重要，是否具備企業需求的功能，功能可否按需進行定制，可否靈活配置和后期拓展，這些都是需要考慮的方面。
3.企業排班管理系統選型要考慮操作
排班管理系統是面向全體員工進行使用的，不同員工的信息化能力差異較大，這就要求系統界面必須直觀、簡潔，操作必須簡單明了，無需太多的專業培訓及知識技能要求，員工能夠簡單快速上手使用！
4.企業排班管理系統選型要考慮集成能力
管理系統在企業的應用非常廣泛，除排班管理系統外，還有如ERP、OA、CRM、釘釘等，如果這些系統無法與企業其他信息系統很好地集成對接，那么各系統之間會形成信息孤島，企業信息化管理形同虛設，增加了成本，效率沒有任何提升，所以必須要考慮系統的集成能力！
5.企業排班管理系統選型要考慮服務
排班管理系統是長期應用推進的項目，企業要想長久穩定使用系統必須選擇服務良好的廠商，因為服務是排班管理系統能夠正常穩定運行的基礎，如售前咨詢服務，實施后的產品培訓服務，售后維保的響應處理等等，這個都是需要考慮的地方！
總之，企業想要選到合適的排班管理系統，就需要考慮以上這些方面。它能幫助你更好地開展選型計劃，也能幫你更好地判斷每個系統廠商的實際實力和服務水平，因此，選型時企業切記要將以上維度應用到具體實踐中去。
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