重磅！緊急通知！

11月1日起，多省市企業(yè)繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)（含生育保險(xiǎn)費(fèi)）、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收！

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多省份發(fā)布緊急通知！

11月1日起，社保交由稅務(wù)局征收！

截止目前為止，北京、上海、深圳、青島、天津、山西、山東、吉林、江西、湖南、廣西、貴州、四川、西藏，同時(shí)出臺(tái)2020年11月1日起企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門征收的相關(guān)公告。

北京市：

北京市人力資源和社會(huì)保障局 北京市財(cái)政局 國(guó)家稅務(wù)總局北京市稅務(wù)局 北京市醫(yī)療保障局

關(guān)于企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門征收的公告

京人社發(fā)〔2020〕18號(hào)

按照社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收體制改革部署，自2020年11月起，企業(yè)職工各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、征收范圍

（一）企業(yè)及職工繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)（含生育保險(xiǎn)費(fèi)）、工傷保險(xiǎn)費(fèi)（含工程建設(shè)項(xiàng)目按項(xiàng)目繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)）、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

（二）無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員（以下簡(jiǎn)稱“靈活就業(yè)人員”）繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

二、征收方式及征收期限

（一）社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)核定

繳費(fèi)人辦理參保登記后向所屬社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)（代）辦機(jī)構(gòu)按照現(xiàn)行方式和渠道辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)（代）辦機(jī)構(gòu)核定應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并及時(shí)將應(yīng)繳費(fèi)額傳遞給稅務(wù)部門。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收

稅務(wù)部門根據(jù)接收的應(yīng)繳費(fèi)額征收各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)應(yīng)于每月最后一個(gè)工作日（不含當(dāng)日）前向稅務(wù)部門繳納當(dāng)月費(fèi)款；靈活就業(yè)人員按月繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，扣款日詳見靈活就業(yè)人員扣款日歷，查詢網(wǎng)址：http://beijing.chinatax.gov.cn/bjsat/office/jsp/bsrl_qt/bsrl.jsp

征收期限如有調(diào)整另行通知。

三、繳費(fèi)渠道

（一）企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)渠道

1.“稅庫(kù)銀聯(lián)網(wǎng)繳稅”，即已簽訂《銀稅三方（委托）劃繳協(xié)議》（以下簡(jiǎn)稱“三方協(xié)議”）的企業(yè)，可登陸“單位社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)管理客戶端”（以下簡(jiǎn)稱“單位客戶端”，下載地址：http://download.bjca.org.cn/download/sbgl.zip）完成申報(bào)并實(shí)現(xiàn)銀行劃款繳費(fèi)。

2.“銀行批量扣款”，即已簽訂三方協(xié)議的企業(yè)，由銀行定期自動(dòng)完成扣款繳費(fèi)。

3.“銀行端現(xiàn)金繳稅”，即已簽訂或未簽訂三方協(xié)議的企業(yè)，可登錄“單位客戶端”或到各區(qū)社保（醫(yī)保）經(jīng)辦大廳設(shè)置的稅務(wù)窗口，也可到綜合辦稅服務(wù)廳打印《銀行端查詢繳稅憑證》后，持此憑證至商業(yè)銀行完成繳費(fèi)。

企業(yè)已經(jīng)簽訂《北京市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)銀行繳費(fèi)協(xié)議》的，無(wú)需另行與稅務(wù)部門重新簽訂三方協(xié)議。原通過同城特約委托收款方式或其他方式繳費(fèi)的企業(yè)，可與稅務(wù)部門重新簽訂三方協(xié)議后通過“稅庫(kù)銀聯(lián)網(wǎng)繳稅”或“銀行批量扣款”方式繳費(fèi)，在與稅務(wù)部門重新簽訂三方協(xié)議前可通過“銀行端現(xiàn)金繳稅”方式繳費(fèi)。

（二）靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)渠道

靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)劃轉(zhuǎn)稅務(wù)部門征收后，繼續(xù)使用在社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)（代）辦機(jī)構(gòu)登記的繳費(fèi)方式和繳費(fèi)賬號(hào)，每月由商業(yè)銀行定時(shí)完成批量扣款。

四、其他事項(xiàng)

因各部門需聯(lián)合對(duì)申報(bào)繳費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)，2020年11月，企業(yè)和靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)業(yè)務(wù)自11月9日起全面恢復(fù)辦理，企業(yè)應(yīng)于11月25日前辦理繳費(fèi)；靈活就業(yè)人員應(yīng)于11月9日前在原繳費(fèi)賬號(hào)存入足額費(fèi)款，并確保在社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)（代）辦機(jī)構(gòu)登記信息與扣款銀行登記信息一致。

參保登記、權(quán)益記錄、待遇發(fā)放等業(yè)務(wù)仍由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)（代）辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)辦理，繳費(fèi)人在辦理上述業(yè)務(wù)時(shí)如有疑問，可以撥打社會(huì)保險(xiǎn)咨詢熱線12333；在辦理繳費(fèi)業(yè)務(wù)時(shí)如有疑問，可以撥打稅務(wù)咨詢熱線12366。

繳費(fèi)人在下載、使用單位客戶端時(shí)如有疑問，可以撥打技術(shù)咨詢服務(wù)熱線4007112366。

本公告自2020年11月1日起施行。

特此公告。

北京市人力資源和社會(huì)保障局

北京市財(cái)政局

國(guó)家稅務(wù)總局北京市稅務(wù)局

北京市醫(yī)療保障局

2020年10月30日

上海市：

關(guān)于企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門征收的公告

根據(jù)國(guó)務(wù)院和上海市人民政府關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收體制改革部署，自2020年11月1日起，企業(yè)職工各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、征收范圍

（一）企業(yè)繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)（含生育保險(xiǎn)費(fèi)）、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

（二）無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員及其他靈活就業(yè)人員（以下簡(jiǎn)稱“靈活就業(yè)人員”）繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

二、征收方式及征收期限

繳費(fèi)人按照現(xiàn)行方式和渠道向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，按照社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的應(yīng)繳費(fèi)額向稅務(wù)部門繳費(fèi)。其中，企業(yè)應(yīng)于每月15日前向稅務(wù)部門繳納當(dāng)月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人繳費(fèi)部分由用人單位根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策規(guī)定代扣代繳；靈活就業(yè)人員按月向稅務(wù)部門繳費(fèi)，稅務(wù)部門每月11日、21日集中扣款。

三、繳費(fèi)渠道

稅務(wù)部門承接原有繳費(fèi)方式，同時(shí)為繳費(fèi)人提供“網(wǎng)上、掌上、實(shí)體、自助”等多元化繳費(fèi)渠道。繳費(fèi)人可繼續(xù)使用原社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)扣款賬戶繳費(fèi)，也可通過電子稅務(wù)局、單位客戶端、手機(jī)APP以及辦稅服務(wù)廳等渠道進(jìn)行繳費(fèi)。

四、其他事項(xiàng)

由于相關(guān)部門需聯(lián)合對(duì)申報(bào)繳費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)，2020年11月的繳費(fèi)業(yè)務(wù)自11月10日起辦理，繳費(fèi)人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理繳費(fèi)。

參保登記、權(quán)益記錄、待遇發(fā)放等業(yè)務(wù)仍由社保（醫(yī)保）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)辦理，繳費(fèi)人在辦理相關(guān)業(yè)務(wù)時(shí)如有疑問，可以撥打12333人社服務(wù)熱線或962218醫(yī)保服務(wù)熱線進(jìn)行咨詢。繳費(fèi)人在辦理繳費(fèi)業(yè)務(wù)時(shí)如有疑問，可以撥打12366稅務(wù)服務(wù)熱線咨詢。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納參照?qǐng)?zhí)行。

特此公告。

上海市人力資源和社會(huì)保障局

上海市財(cái)政局

國(guó)家稅務(wù)總局上海市稅務(wù)局

上海市醫(yī)療保障局

2020年10月30日

四川省：

幫大家把重點(diǎn)劃好了：

1、征收范圍：與上海市一致

2、征收方式及征收期限：

1）企業(yè)應(yīng)于每月25日前向稅務(wù)部門繳納當(dāng)月費(fèi)款，職工個(gè)人繳費(fèi)部分由用人單位根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策規(guī)定代扣代繳。

2）靈活就業(yè)人員繼續(xù)通過社保（醫(yī)保）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)經(jīng)辦服務(wù)大廳、四川E社保等現(xiàn)有方式和渠道選擇繳費(fèi)檔次，通過稅務(wù)部門提供的繳費(fèi)渠道，按月、按季或者按年向稅務(wù)部門繳費(fèi)，具體期限按照各險(xiǎn)種統(tǒng)籌區(qū)政策執(zhí)行。

3、繳費(fèi)渠道：

企業(yè)的繳費(fèi)渠道主要有三種，一是單位批扣；二是社保費(fèi)管理客戶端；三是辦稅服務(wù)廳（含政務(wù)服務(wù)大廳稅務(wù)征收窗口）。靈活就業(yè)人員可以通過多種繳費(fèi)渠道辦理繳費(fèi)。

湖南?。?/strong>

 幫大家把重點(diǎn)劃好了：

1、征收范圍：與上海市一致

2、征收方式及征收期限：

1）企業(yè)應(yīng)于每年3月31日前，向稅務(wù)部門自行申報(bào)職工各參保險(xiǎn)種的年度繳費(fèi)工資；

2）2020年11-12月僅需申報(bào)新增異動(dòng)人員繳費(fèi)工資;機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)保持一致。

3）企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)于每月25日前向稅務(wù)部門自行申報(bào)繳納當(dāng)月費(fèi)款，職工個(gè)人繳費(fèi)部分由用人單位根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、職業(yè)年金政策規(guī)定代扣代繳。

4）靈活就業(yè)人員2020年11、12月份按原有渠道向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)繳費(fèi)；自2021年1月1日起按月、按季或者按年向稅務(wù)繳費(fèi)人應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)事項(xiàng)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

山東?。?/strong>

幫大家把重點(diǎn)劃好了：

1、征收范圍：與上海市一致

2、征收方式及征收期限：

（一）山東省企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收采用“社保（醫(yī)保）核定、稅務(wù)征收”模式。繳費(fèi)人按照現(xiàn)行方式和渠道向社保（醫(yī)保）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參保和人員變更登記，申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，按照社保（醫(yī)保）經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的應(yīng)繳費(fèi)額向稅務(wù)部門繳費(fèi)。企業(yè)應(yīng)于每月規(guī)定期限內(nèi)向稅務(wù)部門繳納當(dāng)月費(fèi)款。

（二）靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收采用“繳費(fèi)人向稅務(wù)部門自行申報(bào)”或“社保（醫(yī)保）核定、稅務(wù)征收”模式，由各市稅務(wù)、人社、醫(yī)保部門聯(lián)合確定并告知繳費(fèi)人。靈活就業(yè)人員按月、按季或者按年向稅務(wù)部門繳費(fèi)，具體期限按照各險(xiǎn)種統(tǒng)籌區(qū)政策執(zhí)行。

3、繳費(fèi)渠道：

稅務(wù)部門為繳費(fèi)人提供“網(wǎng)上、掌上、實(shí)體、自助”等多元化繳費(fèi)渠道。繳費(fèi)人可以通過辦稅服務(wù)廳、政務(wù)服務(wù)大廳稅務(wù)征收窗口、自助辦稅（費(fèi)）終端、單位客戶端、電子稅務(wù)局、手機(jī)APP以及商業(yè)銀行等渠道進(jìn)行繳費(fèi)。

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今天起，這5種繳納方式將嚴(yán)查！

大家知道，目前不繳、少繳社保已經(jīng)成為好多企業(yè)特別是私營(yíng)企業(yè)的“潛規(guī)則”，11月1日起社保入稅，對(duì)于一直合規(guī)據(jù)實(shí)申報(bào)社保的企業(yè)并沒有大的影響，但是對(duì)于一些不規(guī)范的私企來(lái)講，確實(shí)將會(huì)大大加大人工成本！

在此鄭重地提醒各位HR：以下5種社保繳納方式不可??！

不可取方式一：

比如公司發(fā)放員工的工資為8000元。有的會(huì)計(jì)人員籌劃為通過公司賬面發(fā)放3000元，另外的5000元通過一些收入不入賬的私人賬戶資金來(lái)支付。

提醒：殊不知對(duì)于收入不入賬的頻繁交易的私人賬戶早已經(jīng)納入了大數(shù)據(jù)監(jiān)控。

不可取方式二：

比如公司發(fā)放員工的工資為8000元。有的會(huì)計(jì)人員籌劃為通過公司賬面發(fā)放3000元，另外的5000元通過讓職工到處找費(fèi)用票、甚至明示或者幫著員工統(tǒng)一買票來(lái)頂?shù)止べY，從而少繳個(gè)稅與社保。

提醒：殊不知對(duì)于虛開虛抵發(fā)票、費(fèi)用變動(dòng)異常的情況早已經(jīng)納入了稅局的電子眼。

不可取方式三：

比如公司發(fā)放員工的工資為8000元。有的會(huì)計(jì)人員籌劃為工資+勞務(wù)費(fèi)，也就是通過公司賬面發(fā)放工資薪金3000元，另外的5000元通過員工去稅局虛開勞務(wù)費(fèi)發(fā)票頂?shù)止べY，從而少繳個(gè)稅與社保。

提醒：對(duì)于同一個(gè)公司的同一員工，勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系不能并存。

不可取方式四：

比如公司發(fā)放員工的工資為8000元。有的會(huì)計(jì)人員籌劃為工資3000元，另外5000元屬于不交社保的職工生活困難補(bǔ)助。

提醒：免征個(gè)稅與社保的職工生活困難補(bǔ)助是任職單位向員工支付的臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助。即由于某些特定事件或原因而給納稅人本人或其家庭的正常生活造成一定困難，任職單位給該員工的臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助。

只有符合規(guī)定的臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助才可以在計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)時(shí)應(yīng)予剔除。

不可取方式五：

比如公司發(fā)放員工的工資為8000元。有的會(huì)計(jì)人員自以為是的籌劃為這些人員不是公司的正式員工，屬于臨時(shí)工，不需要繳納社保，直接做個(gè)臨時(shí)人員工資發(fā)放表支付就可以。

提醒：只要臨時(shí)工與企業(yè)存在實(shí)際雇傭關(guān)系簽訂了勞動(dòng)合同，同時(shí)參加單位的考勤、服從單位的規(guī)章制度管理，那么臨時(shí)工與正式員工一樣，應(yīng)享受同等待遇，都需要申報(bào)個(gè)稅與社保。

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11月1日起，這10類人可以不用交社保！

社保入稅后，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。

結(jié)合已有政策規(guī)定，以下10類員工不用繳社會(huì)保險(xiǎn)！一起來(lái)看看~

1、聘用實(shí)習(xí)生，簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議

很多學(xué)校在即將畢業(yè)的最后半年，會(huì)讓學(xué)生自行找單位實(shí)習(xí)，有些企業(yè)由于工作性質(zhì)的原因，也時(shí)常會(huì)使用一些尚未畢業(yè)的實(shí)習(xí)生。

聘用實(shí)習(xí)生，是否需要為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)呢?

1）《勞動(dòng)法》規(guī)定：只有符合勞動(dòng)關(guān)系的用人單位與一定年齡的勞動(dòng)者才能簽訂《勞動(dòng)合同》，但是，是勞動(dòng)關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系，不是由合同名稱和內(nèi)容來(lái)確定的，而是由用工性質(zhì)來(lái)確定。

也就是說，只要?jiǎng)趧?dòng)者年滿16周歲且沒到退休年齡，而且與第三方不存在“歸屬關(guān)系”，雙方就應(yīng)該而且必須簽訂《勞動(dòng)合同》，即使沒簽，勞動(dòng)者也受到《勞動(dòng)法》保護(hù)。

2）實(shí)習(xí)生雖然年滿16周歲，但與第三方學(xué)校還存在“歸屬關(guān)系”，所以用人單位只能與其簽訂《勞務(wù)合同》或?qū)嵙?xí)協(xié)議。

因此，企業(yè)聘用的實(shí)習(xí)生，不屬于勞動(dòng)合同，屬于勞務(wù)合同(或?qū)嵙?xí)協(xié)議)，不需要為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2、返聘退休人員

公司經(jīng)常會(huì)返聘一些退休人員再任職，退休人員與其他人員一樣，同工同酬，那么，公司返聘的退休人員是否需要為其繳納社保？

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十四條規(guī)定，勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，勞動(dòng)合同終止。也就是說，公司與退休人員簽訂的合同不屬于勞動(dòng)合同，屬于勞務(wù)合同。

1）勞動(dòng)合同糾紛屬于勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、工會(huì)法調(diào)整范疇，要求采用仲裁前置程序。

2）勞務(wù)合同屬于民事合同的一種，受民法、合同法及經(jīng)濟(jì)法的調(diào)整，故因勞務(wù)合同發(fā)生的爭(zhēng)議由人民法院審理也可以經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商解決。

3、承包商派遣人員

在工程項(xiàng)目總包和分包中，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)，總包方為了便于工程項(xiàng)目的監(jiān)管，時(shí)常會(huì)派出幾名管理人員，如：技術(shù)總監(jiān)、工程總監(jiān)、項(xiàng)目經(jīng)理、施工人員等現(xiàn)場(chǎng)管理人員，而這些派遣人員的工資一般都由分包商來(lái)承擔(dān)，同時(shí)，分包商也會(huì)與派遣人員簽訂《勞務(wù)合同》。

該類派遣人員，因?yàn)橹荒芘c分包商簽訂《勞務(wù)合同》不能簽《勞動(dòng)合同》，因此，總包方派過來(lái)的人員已經(jīng)與總包單位簽訂了《勞動(dòng)合同》，與總包方存在“歸屬關(guān)系”，分包方不需要為其繳納社保保險(xiǎn)。

4、停薪留職人員

所謂停薪留職，是指企業(yè)富余的固定職工，保留其身份，離開單位。停薪留職的時(shí)間一般不超過二年。

若某職工與第三方公司簽訂有《停薪留職協(xié)議》，那么新用人單位在招聘該人員時(shí)只能簽訂《勞務(wù)合同》，不需要為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

5、協(xié)保人員

協(xié)議保留社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系人員簡(jiǎn)稱協(xié)保人員，指與原所在單位、再就業(yè)服務(wù)中心簽訂保留社保關(guān)系的三方協(xié)議的下崗職工。

新單位招聘協(xié)保人員時(shí)只能簽訂《勞務(wù)合同》，不需要為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

6、非獨(dú)立勞動(dòng)的兼職人員

非獨(dú)立勞務(wù)的兼職人員是指在不脫離本職工作的情況下，利用業(yè)余時(shí)間從事第二職業(yè)，為第三方提供體力或腦力勞動(dòng)支出。

兼職人員本身有自己的工作，簽訂勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)，均有工作單位辦理，和兼職公司無(wú)關(guān)，因此無(wú)需繳納社保。

7、聘用勞務(wù)派遣人員

勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)與接受勞務(wù)派遣的用人單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。若勞務(wù)派遣協(xié)議中約定，勞務(wù)派遣人員的考勤和工資發(fā)放比照自有員工處理，社保和公積金繳納由勞務(wù)派遣公司繳納，則應(yīng)支付勞務(wù)派遣員工相應(yīng)費(fèi)用，不論在個(gè)人所得稅還是企業(yè)所得稅中均認(rèn)定為工資薪金項(xiàng)目。

派遣人員已由勞務(wù)派遣公司繳納社保，企業(yè)可以不用為這部分人員繳納。

8、非全日制用工

非全日制用工，是指以小時(shí)計(jì)酬為主，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過四小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過二十四小時(shí)的用工形式。

非全日制從業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

9、靈活就業(yè)人員

靈活就業(yè)人員是指以非全日制、臨時(shí)性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員。主要由以下三部分構(gòu)成：

1）自營(yíng)勞動(dòng)者：包括自我雇傭者(自謀職業(yè))和以個(gè)人身份從事職業(yè)活動(dòng)的自由職業(yè)者等。

2）家庭幫工：即那些幫助家庭成員從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的人員。

3）其他靈活就業(yè)人員。主要是指非全時(shí)工、季節(jié)工、勞務(wù)承包工、勞務(wù)派遣工、家庭小時(shí)工等一般勞動(dòng)者。

靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

10、個(gè)體戶外包企業(yè)業(yè)務(wù)

將生產(chǎn)線上的員工，以組為單位成立個(gè)體工商戶，員工工資便成為了個(gè)體工商戶的經(jīng)營(yíng)所得，而無(wú)雇工的個(gè)體工商戶，可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，企業(yè)無(wú)需為期繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

由于個(gè)體工商戶是有一定限額免稅政策，同時(shí)個(gè)體工商戶還可以給公司開具發(fā)票，降低成本，便成為眾多企業(yè)的籌劃方式選擇之一。