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紅海云 2022-06-23
員工關系管理的特點包括:
(1)員工關系管理的起點是讓員工認同企業的愿景;
(2)完善激勵約束機制是員工關系管理的根本;
(3)心理契約是員工關系管理的核心部分;
(4)職能部負責人和人力資源部門是員工關系管理的首要負責人。
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