-
行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
大家常說的HCM軟件是什么？人力資本(HCM–Human Capital Management)理論最早起源于經濟學研究，人力資本管理通過整合人力資源管理的各種手段，而獲得更高水平的價值實現。人力資本管理注重投資與回報之間的互動關系，并結合市場分析制定投資計劃，因而相對來說更為理性，對市場變化更為敏感，側重點和衡量尺度更為明確。事實上企業HR們常說的HCM系統、人力資源管理系統、人事管理系統、ehr系統、HR軟件等等，說的其實是一個意思。HCM系統作為HR部門的輔助軟件，極大地減少了HR工作強度，提高了企業人事管理效率。
HCM軟件有什么用？
HCM軟件是建立在先進的軟件和高速、大容量的硬件基礎上的新的人力資源管理模式，它可以通過與企業現有的網絡技術相聯系，保證人力資源與日新月異的技術環境同步發展。同時借助HCM軟件，HR不僅可以節省大量的時間和精力，還可以在企業的發展中發揮重要作用。
企業如何選擇合適的HCM軟件？
首先是企業人力資源管理需求方面的梳理。在HCM軟件選型立項之前，企業需要結合自身實際情況整理一份需求清單。接著，在HCM軟件選型的時候，應當把目光放長遠了，從長遠發展的角度，從全局出發去考慮需求。待到使用系統的時候，則需要在使用系統的過程中對其進行分析，減少對接的時候出現的問題。
而整理好需求之后，就要考慮初步選型的問題了。首先，企業在選型時，第一個要考慮的問題就是HCM軟件的基礎模塊能否滿足企業的業務需求，其中包括人事流程、組織管理、薪資、招聘、績效、培訓等核心功能模塊。另外需要注意的是，有的軟件供應商在做軟件的時候可能表面功夫做得非常漂亮，而實際功能很膚淺，功能沒有做深入，做透。因此，這種軟件在實際使用過程中是沒有意義的，甚至會拖慢辦公進度。
其次，務必了解清楚HCM軟件的靈活性和拓展性。在選擇HCM軟件的時候，要考慮到企業的長遠發展情況。比如說市面上有些系統是有使用人數限制的，如果你選擇了這樣的系統，就要考慮你的企業規模發展擴大之后，系統是否還能支撐你的員工數量，如果系統容納不下你的員工使用了，就只能更換系統了，這就又需要面臨新一輪的系統選擇或者系統升級。
最后，當完成初步選型與篩選，還需要對HCM軟件供應商以及系統價格做詳細的評估。
關于紅海云
紅海云是中國領先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產品紅海eHR系統，打破傳統人力資源管理系統功能模塊數據割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰略人才管理，涵蓋人力資源業務12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云PaaS平臺、Open API平臺、自動化運維平臺等底層數字化配套體系的賦能，讓紅海eHR系統擁有了業內領先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區市場，已有逾千家大中型企業借助紅海產品獲得領先的人力資源管理數字化能力，廣泛分布于互聯網、地產、金融、醫藥、教育，汽車、物流、新零售等行業，包括中國銀行、保利物業、石藥集團、以嶺藥業、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業。
