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行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
隨著市場經濟的發展，企業間的競爭加劇，越來越多的企業開始重視人力資源的管理，對于hr管理軟件的需求也越來越大，因此也催生了一大批hr軟件開發制作企業。從目前的hr軟件現狀來看，市場中雖然開發公司眾多，但是并沒有形成某一家或幾家的品牌在其中占有明顯的優勢。同時隨著中國加入世貿，國外的品牌也已經加入了中國市場混戰當中，雖然自有其優勢，但是由于沒有很好的接地氣，而拉低了市場占有率。
在市場需求方面，由于市場轉型帶來的壓力，人力資源管理的重要性也凸顯了出來。尤其是服務性行業，一些大型企業的人力資源管理非常復雜，對于hr管理軟件的需求也更大。對于中低端市場，有業界人士分析也將在3、5年內走向成熟。
hr軟件未來的發展，將會逐漸擺脫現在只是單一的考勤管理、工資記錄工具的印象，從目前的效率型信息化軟件轉向戰略型的發展方向，成為一個企業內所有員工進行互動、學習、成長、激勵的平臺，并逐步實現hr管理軟件的移動化和社交化。大幅度節省人力資源部門的工作強度的同時，提升人事管理工作的精度和效率，更為企業管理者實時、準確、全面的提供各種人力資源信息的統計數據，包括考勤、績效、成本、人員結構等報表，作為人事決策和人事戰略制定的可靠依據。
目前眾多hr管理軟件開發企業能做的，就是在充分認識hr軟件現狀的基礎上，深化、細化流程，形成行業標準，完善市場，只有這樣才能引導整個市場往更快更好的方向發展。
