-
行業資訊
INDUSTRY INFORMATION
什么是績效軟件？企業應該怎么挑選？近年來，績效管理成為企業關注的焦點，對員工激勵、公司發展以及企業文化建設有著重要影響。隨著員工數量的增加，實施有效的績效評估變得越來越具有挑戰性。在這種背景下，挑選適合自己企業的績效軟件至關重要。
一、什么是績效軟件？
績效軟件，又稱績效管理軟件，是一種用于協助企業管理和評估員工績效的工具。通常情況下，績效軟件可以被用來建立評估標準、收集員工數據、分析產出、設定目標和任務進度、生成員工評估報告等?？冃к浖兄谔岣邌T工的工作效率，同時也讓管理者更容易地監測、分析和激勵員工。
二、企業應該怎么挑選績效軟件？
1.功能是否滿足需求
在選擇績效軟件之前，首先要知道公司需要評估哪些職位和人員，以及面對這些不同的工作情況需要采取哪些評估方法。然后看看目前的績效軟件是否能滿足公司的需求，包括其他細節功能是否滿足公司的實際需求。
2.操作是否人性化
除了績效系統的功能外，可操作性也是選擇過程中的重要因素之一。一般來說，績效系統的操作簡單方便，甚至有一定的“智能”特點，方便用戶提高操作效率。
3.數據處理和存儲
績效軟件需要處理和存儲大量員工績效數據。企業應關注系統在數據處理和存儲方面的穩定性。一個穩定的系統應能夠迅速處理數據并且不易崩潰。
4.績效軟件部署方式
根據企業實際需求，可以選擇本地部署或者SaaS系統部署。對于安全和穩定性要求較高的企業，可以選擇本地部署；預算有限的企業則可選擇SaaS系統按年付費使用。
5.供應商服務質量
企業還需從客戶服務、客戶聲譽和技術實力等角度評估服務提供商的表現。與績效軟件供應商深入溝通，了解他們的服務態度和細節，以及現有客戶的反饋。
以上就是什么是績效軟件？企業應該怎么挑選？的全部內容了。綜上所述，企業在選擇員工績效軟件時，需要從人力資源管理、技術實力、數據處理和存儲、部署方式和服務質量等五個關鍵層面進行全面分析。把握這些要素，企業將能做出明智的選擇，為實現企業發展目標提供有力支持。
關于紅海云
紅海云是中國領先的新一代人力資源管理一體化綜合解決方案提供商，核心產品紅海eHR系統，打破傳統人力資源管理系統功能模塊數據割裂的局限，從核心人力管理、勞動力管理到戰略人才管理，涵蓋人力資源業務12大模塊，百余項功能一體化布局。并通過紅海云RedPaaS平臺、RedAPI平臺、自動化運維平臺等底層數字化配套體系的賦能，讓紅海云eHR系統擁有了業內領先的靈活性和可擴展性。
迄今為止，紅海云服務的客戶已成功覆蓋華北，華東、華南、西南地區市場，已有逾千家大中型企業借助紅海產品獲得領先的人力資源管理數字化能力，廣泛分布于國企事業單位、地產、銀行、醫藥、物業、物流、餐飲、服飾等行業，包括中國銀行、保利物業、石藥集團、以嶺藥業、科興生物、中金珠寶、華宇集團、祥源控股、雪松控股、真功夫、中郵金融、影兒集團、比音勒芬、曹操出行等眾多頭部企業。
