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之前,小編給大家科普了很多關于退休的知識,看到很多朋友在后臺留言問有沒有什么辦法可以提前退休?
今天,小編給大家梳理三種可以提前退休的方式,如果覺得有用記得收藏轉發哦~
1.企業職工符合這幾種情況可提前退休
按照原國家勞動社會保障部《關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》即勞社部發〔1999〕8號文件規定的精神,工人要辦理提前退休,必須要符合這幾種條件。
一是具有特殊工種工作年限,而且特殊工種工作年限達到國家規定的工作年限,男性達到55周歲,女性達到45周歲;
二是因病或非因工致殘,由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,男年滿50周歲、女年滿45周歲;
三是國務院確定的111個"優化資本結構"試點城市的國有破產工業企業中距法定退休年齡不足5年的職工;三年內有壓錠任務的國有紡織企業中,符合規定條件的紡紗、織布工種的擋車工。
注意:第三項條件有一定的時限性,是特定年代的特殊規定,而且符合這個條件提前辦理退休的人員已經執行完畢。
小編以廣東省為例,給大家詳細講講特殊工種和病退兩類提前退休的要求:
1.職工因病或非因工致殘完全喪失勞動能力申請提前退休
申請條件
■申請人同時符合下列條件的,可向社保經辦機構申請企業職工養老保險養老金:
(一)按照國家、廣東省有關規定確定養老保險待遇領取地為本市;
(二)達到法定退休年齡;
(三)累計繳納基本養老保險費滿15年。
申請因病或非因工致殘提前退休的,需經深圳市勞動能力鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力。
■申請因病或非因工致殘提前退休的法定年齡為:滿50周歲,女滿45周歲。
2.企業職工從事特殊工種申請提前退休
申請條件
同時符合以下繳費條件和年限條件:
■繳費年限(含視同繳費年限)條件:參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,可按月領取基本養老金。
■年限條件:從事有毒有害工種滿8年,井下、高低溫工種滿9年,高空、特別繁重體力勞動工種滿10年的。
男滿55周歲,女滿45周歲
2.符合條件的靈活就業人員可提前5年退休
我們都知道,社保要累計繳滿15年才能辦理退休,不過不同的人群退休年齡是不一樣的。在大部分城市,女職工的退休年齡是50歲,而女性靈活就業人員的退休年齡是55歲。
女職工,顧名思義是由單位繳納社保,而靈活就業人員是自己繳納社保??墒庆`活就業人員大部分都是自由職業者或者沒有工作的人,很多人并沒有固定的收入來源,每個月自己繳納社保經濟壓力已經很大了,更希望50周歲能夠退休。
這類員工只需要選擇【職工社保+靈活就業人員社?!拷M合繳納,就可以實現提前5年退休的目的。
根據廣東省靈活就業人員退休的相關政策:
1、未曾以職工身份參加養老保險的女性參保人,需年滿55周歲退休;
2、曾以職工身份參加養老保險且年滿50周歲時不在管理技術崗位工作的,現崗位按照工人認定,年滿50周歲退休。
簡單來說就是,如果女性從來沒上過班,一直以靈活就業人員身份繳納社保,那么55歲退休。如果上過班,以職工身份繳納過社保的女性,50歲退休。
那么,以職工身份繳納社保的年限有規定嗎?這里也有一條相關政策:
有關女干部、女工人的認定,按照《轉發勞動和社會保障部關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(粵勞薪 〔1999〕114號)、《關于貫徹粵勞薪〔1999〕114號文件有關問題的處理意見》(粵勞社(2000] 200號)執行,在工人崗位上工作的按50周歲,在管理技術崗位工作的按55周歲,現崗位應以勞動合同中確定的崗位為準,凡在現崗位上工作一年以上,以現崗位認定其身份。女干部失業、下崗后,已不在干部崗位,與失業、下崗的工人享受同等待遇,其“現崗位”按照工人認定。
也就是說,以靈活就業方式繳納社保的女性朋友,只要退休前能在工人崗位工作滿1年(即企業繳納社保滿1年),就能按照女工人50歲退休的標準申請退休。
3.公務員工作滿30年可申請提前退休
2019年6月1日,修訂后的《中華人民共和國公務員法》將正式實施。新公務員法的一大亮點是:工作滿30年可申請提前退休!
其中公務員法第九十三條明確規定:
工作滿三十年的,可以申請提前退休。
距國家規定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的。
符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。這種情況一般是指特殊崗位的公務員,由于其崗位特殊的工作條件,為保護其健康,國家允許其提前退休。
同時,國家明確:公務員退休后享受國家規定的養老金和其他待遇,國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助!